ライアットゲームズが日本支社立ち上げメンバーを募集!募集要項が超エリート

合同会社ライアットゲームズが日本支社立ち上げメンバーを転職サイト「Bizreach」にて募集しています。

bizreach【公募】合同会社ライアットゲームズ:https://www.bizreach.jp/content/executive/riotgames/

現場社員のメッセージや、ライアットゲームズが目指す今後の展望など、今まで触れられていなかった情報などが記載されています。
また募集職種、条件についてはこちらに詳しく記載されています。

【世界最大級のゲーム会社/外資系企業】日本支社立ち上げメンバーを募集【公募】:https://www.bizreach.jp/job/view/258146/

【必須(MUST)】
【語学力】
※日本語(母国語レベル)
※英語(ビジネスレベル以上)

【経験・スキル】
※新規事業立案の経験
※特定の業務領域のスペシャリストである
※必要に応じて他の仕事のジェネラリストとして活躍が出来る
※トップダウンの環境を求めず、能動的に動き職務を遂行する

合同会社ライアットゲームズの会社規模は1~30名と少数精鋭で日本サービス開始に向けて動いているようです。

413: lol速報 2015/11/28(土) 22:54:09.90 ID:YCydudo3.net

年収まじ?w

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416: lol速報 2015/11/28(土) 22:55:26.68 ID:nQP1xXxv.net
>>413
これマジ?

 

418: lol速報 2015/11/28(土) 22:56:08.95 ID:A9FgMG2W.net
いうてRIOTに実力で入社できるやつって
年収1000万ぐらいの会社普通に入れそうだけどな
決してRIOTjpじゃなくてRIOTの話ね

 

424: lol速報 2015/11/28(土) 23:01:53.61 ID:u6l1mK9V.net

昔わりと興味あって募集要項見てみたけどたしか

・職歴あり
・英語堪能
・eSportsがすき、LoLがすき

なかでも
・Experienced: オンラインゲームのマーケティング業務に6年以上従事したことがあり、チームリーダーとして携わったていたこと
・Educated and experienced: ソフトウェア開発等に5年以上従事し、チームリーダーを務めたことがあること。

新卒じゃ無理だと悟った
実務経験めっちゃ重視してる

lotanとリオシルバはまじでコネで入ったのか?

 

427: lol速報 2015/11/28(土) 23:05:10.60 ID:u6l1mK9V.net

まぁ>>424の募集要項はおそらく総合職でいわゆる優秀なディレクター数人採用ってところなんだろうけど

リオシルバやlotanは広報とかマーケティング採用みたいな感じなんかな?

 

429: lol速報 2015/11/28(土) 23:09:42.92 ID:74betqG4.net

>>424
ゲーム業界でマーケティングしてたりソフトウェア開発やってる奴で
英語圏の文化を理解してネイティブとやり取り出来る奴だろ?

そんな優秀な奴が今就いてる仕事やめて転職すんのか?

 

435: lol速報 2015/11/28(土) 23:16:00.82 ID:y4PYxQl5.net
>>429
しかもriotって今のところLOLの一発屋なんだよな
スマホ界のガンホーみたいな感じ
正直先行きがわからんしそんな能力あってゲームに関わりたいならクズエニでいいじゃんっていう
それか鰤のほうがhit作品多いし

 

433: lol速報 2015/11/28(土) 23:12:32.70 ID:FMuRFNdB.net
googleとかマイクロソフト並の基準だよな

 

434: lol速報 2015/11/28(土) 23:13:50.08 ID:jGtHPN6q.net
日本で実績ない成功するかどうかもわからないのに募集のハードルだけやたら高すぎるんだよな
この辺の人材不足が遅れてる理由だと思ってるが

 

440: lol速報 2015/11/28(土) 23:18:32.99 ID:DjOZxU9I.net
>>434
勝手に敷居が高いと思って誰も応募しないからお茶入れるやつすらいない状態なんだから誰かしら来れば雇うだろとりあえず

 

449: lol速報 2015/11/28(土) 23:29:10.45 ID:8lkFb1+w.net
日本ではエリートがわざわざ不安定なところに就職しないって教えてやれよ
多少ランク落としても問題ないやろ・・・

 

450: lol速報 2015/11/28(土) 23:29:35.06 ID:JYCFqPv/.net
スターターに新卒採用しても無駄やろ
スターターこそ実務経験重視やわ

 

451: lol速報 2015/11/28(土) 23:30:37.15 ID:vLWxXE2I.net
少数の立ち上げメンバーに普通新卒なんか入れんやろ

 

456: lol速報 2015/11/28(土) 23:39:16.92 ID:404Yxfa9.net
実務経験豊富な奴を集めた結果がこれ?っていう。

 

457: lol速報 2015/11/28(土) 23:39:41.41 ID:Agw3UGjo.net
>>456
いやまだ集まってないんじゃね?

 

465: lol速報 2015/11/28(土) 23:57:33.16 ID:404Yxfa9.net
>>457
そっちかw
これだけの経験がある人は他社でそれなりのポジションに就いているだろうし、そら来ないわな。

 

461: lol速報 2015/11/28(土) 23:49:41.69 ID:tz5Xw/X9.net
実務経験=人脈だったりするんだよねぇ
新規立ち上げの時は特に

 

464: lol速報 2015/11/28(土) 23:55:13.37 ID:xQfQkOLL.net
人材不足感が否めないな
ってかローカライズ担当って外人だったのかよ

 

466: lol速報 2015/11/29(日) 00:05:08.97 ID:EJvkJ5EF.net

RiotJPに入りてえええ

でも俺には無理、だってニートだもん

 

前の乙部氏もインタビューなんかで積極的に社員募集していたし、人手が足りてないのかも?

ico_Teemo

コメント一覧

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  1. By 匿名

    現状が無能な雑魚しかいない酷さしか伝わってこないし
    やりたがるやつなんているのかね

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